Завод «Уралтурбо» стал участником национального проекта «Производительность труда»
Завод «Уралтурбо» присоединился к реализации национального проекта «Производительность труда».
Проект стартовал 4 июля, когда под руководством специалистов Регионального центра компетенций Свердловской области на предприятии был проведён ряд обучающих тренингов для рабочей группы сотрудников АО «Уралтурбо», в состав которой вошли 14 человек из разных структурных подразделений предприятия. Тренинги были посвящены принципам, методам и инструментам системы бережливого производства. В качестве пилотного проекта был выбран поток производства лопаток паровых турбин. Для дальнейшей оптимизации потока был проведен анализ цеховых перемещений продукции на разных этапах изготовления. Также было проведено обучение руководства компании методикам декомпозиции целей, сформулированных в рамках реализации проекта, для линейного персонала.
На данный момент рабочая группа проводит диагностику текущего состояния производства, по итогам которой будет разработан план корректирующих мероприятий.
С помощью участия в проекте АО «Уралтурбо» планирует достичь на пилотном участке увеличения выработки и скорости изготовления деталей не менее, чем на 10%, чтобы в дальнейшем применить накопленный опыт на других производственных участках предприятия.
АО «Уралтурбо» не первое предприятие, входящие в Группу «Газпром энергохолдинг индустриальные активы», присоединившееся к реализации национального проекта «Производительность труда». Невский завод одним из первых в Северо-Западном регионе России включился в реализацию проекта еще в 2019 году. Практика внедрения производственной системы на Невском заводе признана одной из успешных в рамках национального проекта.
Национальный проект «Производительность труда стартовал в 2018 году.
Цель проекта - формирование единой экосистемы, которая позволит предприятиям-участникам свести производственные издержки к минимуму и значительно повысить уровень производительности труда. Куратором проекта на федеральном уровне является Федеральный центр компетенций.